? 2018年到2021年這三年之間,人數是報考人數是增長的,增長的比較明顯,說明了什么?一是監(jiān)理工程師市場需求缺口大,具備了一定的含金量價值,了報考人數大幅增長,二未來幾年還能增長嗎,現在也不好下定論,但是也說明了監(jiān)理工程師的未來競爭也將會更加激烈。

看過來監(jiān)理報考時間, ? 監(jiān)理——建筑工程行業(yè)時常能聽到的一個崗位,從1988年正式推行,到現在已成為工程建設不可缺少的責任主體之一,為各項工程建設的控制、進度控制、投資控制發(fā)揮了重要作用。

【監(jiān)理工程師有什么用】 3、監(jiān)理工程師是一個很復合型的人才,需要具備監(jiān)理的專業(yè)知識,也需要了解一些法律知識,在建筑工程上責任重大,但同時監(jiān)理工程師的發(fā)展前景也不錯。 4、監(jiān)理工程師報考條件不像、二建只需要從事建設工程項目施工工作年限,它還需要取得工程技術或工程經濟專業(yè)中級職務,并任職滿3年。報考條件的門檻更高,同時證書也就更有價值。

看過來監(jiān)理報考時間, 有拖延癥的人 ? 拖延癥大家應該很熟悉了,不少人或多或少都有一些拖延癥,讓備考監(jiān)理工程師更難了一些,因為拖延癥,就是不想去學習。 很多監(jiān)理工程師的朋友都覺得還有時間慢慢來,能拖就拖,時間就這樣一點點被浪費,等到想學的時候,才發(fā)現已經沒有時間了。 所以必須要警醒自己,拖延癥,給自己一個詳細的學習計劃。

有拖延癥的人 ? 拖延癥大家應該很熟悉了,不少人或多或少都有一些拖延癥,讓備考監(jiān)理工程師更難了一些,因為拖延癥,就是不想去學習。 很多監(jiān)理工程師的朋友都覺得還有時間慢慢來,能拖就拖,時間就這樣一點點被浪費,等到想學的時候,才發(fā)現已經沒有時間了。 所以必須要警醒自己,拖延癥,給自己一個詳細的學習計劃。

監(jiān)理行業(yè)的現狀 但是,我們不得不說,監(jiān)理行業(yè)仍然存在著很多問題,需要和各個企業(yè)去不斷的推進和完善監(jiān)理制度,促進監(jiān)理行業(yè)的發(fā)展。 現狀一: 目前有注冊監(jiān)理工程師的監(jiān)理行業(yè)從業(yè)者書數量偏少,這個問題從2015年到目前都是這樣的一個狀態(tài),監(jiān)理行業(yè)的從業(yè)人員需要在不斷,但是高端的人才還是依然缺少,難以項目的需求。有的項目沒有高專業(yè)的總監(jiān)理工程師,會造成項目監(jiān)理的水平下降。 ? 目前我國監(jiān)理行業(yè)的從業(yè)人員眾多,如果真像某些網友說的,直接取消監(jiān)理行業(yè),那這些從業(yè)人員何去何從呢,這也會成為影響社會的一個因素,肯定是所有人都不想看到的。 ? ? 其次,監(jiān)理企業(yè)就像一個裁判,必須本著"公平、、科學、嚴謹"的態(tài)度來執(zhí)行自己的職能。同時我國的石油項目眾多,大型項目所需的設備更重價值非常,監(jiān)理行業(yè)需要被存在,也需要發(fā)揮自己的能力。 ? ?而且,目前我國監(jiān)理行業(yè)的從業(yè)人員眾多,如果真像某些網友說的,直接取消監(jiān)理行業(yè),那這些從業(yè)人員何去何從呢,這也會成為影響社會的一個因素,肯定是所有人都不想看到的。  

【待遇現狀】 ? 目前監(jiān)理工程師待遇并不低,除了工資本身,很多公司對持證人員還有,一次性獎勵幾千到一萬不等,每月固定津貼,這些都是持證之后才有的福利,這筆收入也是讓人眼饞的。重要的是,想要成為大型項目的監(jiān)理,監(jiān)理書是必不可少的資質。 【人數現狀】 ? 據統(tǒng)計,目前注冊的監(jiān)理工程師總數大概在25萬左右。對于基建大國的我們,這個數字距離飽和顯然是還有一段差距的。但是并沒有因此而放松對監(jiān)理工程師的考核要求,因此,監(jiān)理工程師行業(yè)發(fā)展依然處于上升期。