【熱門力薦】杭州pmp培訓中心-品牌機構，在剛開始的時候覺得PMP認證很難 ，但是接觸PMP認證對薪資的影響，PMP認證理論，PMP培訓究竟哪一家培訓機構好，為什么現(xiàn)在這這么多人考PMP，如何提升PMP的考試通過率，怎么考PMP以后就不一樣了。

1.PMP認證對薪資的影響

如果要說PMP能給我們帶來的改變，可以先從最直觀的工資待遇上面去說，這個持證人士在薪資和收入潛力方面具有顯著優(yōu)勢。根據(jù)相關數(shù)據(jù)發(fā)布的《薪酬力：項目管理薪酬調查報告》第10版，受訪者中該證書持證人士工資平均高出二十幾個百分比。

2.PMP認證理論

項目管理的人才三角經(jīng)過了幾個版本的迭代，能夠明顯看到以下不同級別的能力躍遷。*階段：只在乎項目目標能夠達成，目標通過進度、質量、范圍和成本等要素進行描述，至于過程怎么管理則沒有太多的要求（理論總結滯后于實際工作）。

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3.PMP培訓究竟哪一家培訓機構好

首先建議看機構資質，PMP是美國PMI提出的，所以選擇靠譜的培訓機構最直接有效的方法就是看PMI或者國外專家局的授權，如果不是由外國專家局或PMI官方協(xié)會授權的機構提供，可能存在風險。其次就是師資，現(xiàn)在很多兼職教師，或者是機構自己培養(yǎng)的教師，根本沒有實際案例的經(jīng)驗。第三點看學習路徑。PMP是務實的，你需要學習一種現(xiàn)代的基于項目的思維方式，*落地具體項目。

4.為什么現(xiàn)在這這么多人考PMP

得PMP的含金量還是不錯的，就一點——這種不是依靠行政體制而發(fā)展的管理認證，沒兩下子也活的了這么瀟灑嘛。在杭州這個互聯(lián)網(wǎng)公司云集的城市，我所知道的真正即有技術知識又有管理能力的PM還是很吃香的。建議報考。

5.如何提升PMP的考試通過率

不要在完全陌生的選項上花過多的時間。假如能分析出考題所處階段或知識領域，先排除無關的選項。選項說法正確不見得是正確答案，得跟題干相關的才能選。試題的答案指的是選項的相對正確程度，而不是絕對正確程度。所有項目等級排列由其對執(zhí)行組織戰(zhàn)略計劃的影響程度決定。

6.怎么考PMP

看千遍萬遍不如做一遍。那么，在這個時候需要我們實際運用項目管理，從而解決項目上的問題，保證組織項目管理能不斷地提升。在不用理論知識進行工作后，有很多個瞬間深深對自己產生懷疑，首先我們可以去參加一些培訓，來幫助自己更好的成長；其次多和別人交流，進入相關的論壇共同研討相關知識。

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