走單招的競(jìng)爭(zhēng)不會(huì)太激烈,因此學(xué)生們可以用不高的分?jǐn)?shù)去一個(gè)比較好的專科學(xué)校。對(duì)于成績(jī)不好的學(xué)生來(lái)說(shuō),選擇單招的學(xué)生上*的幾率比較大。來(lái)我們了解一下學(xué)校 湖南工藝美術(shù)職業(yè)學(xué)校2023年單招技能測(cè)試考試內(nèi)容
很多想報(bào)高職單招考試的同學(xué)*近可能都在討論要不要報(bào)培訓(xùn)班,有沒(méi)有必要報(bào)班,今天,就為大家說(shuō)一下利弊,大家可以參考一下哦!

單招與普通高考有很大區(qū)別,許多考生不適應(yīng)這樣的考試形式,自己盲目復(fù)習(xí),往往事倍功半,而單招培訓(xùn)班主要針對(duì)這種考試形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行時(shí)間、速度和質(zhì)量的訓(xùn)練,針對(duì)性很強(qiáng)。
學(xué)習(xí)氛圍濃厚

一個(gè)好的單招培訓(xùn)機(jī)構(gòu)能夠?yàn)榭忌峁┝己玫膶W(xué)習(xí)環(huán)境和安全的生活環(huán)境,好的單招培訓(xùn)機(jī)構(gòu)往往有固定的培訓(xùn)場(chǎng)地,有嚴(yán)密的安全*系統(tǒng),家長(zhǎng)完全不用擔(dān)心孩子的人身安全,并且在培訓(xùn)班大家都是一個(gè)新的起點(diǎn),全都是想通過(guò)單招上*的學(xué)生,學(xué)習(xí)氛圍濃烈,同學(xué)們能友好的交流、學(xué)習(xí)狀態(tài)和在學(xué)校完全不同的。
文化與面試兼顧
單招是先考文化科目,分-數(shù)通過(guò)后再通知面試,二者都重要,*式的傳統(tǒng)教育永遠(yuǎn)是重視成績(jī)單,有學(xué)生認(rèn)為自己文化課還不錯(cuò)考單招沒(méi)問(wèn)題,但每一年總有那些人卡在面試問(wèn)題上,別看面試只有那么幾個(gè)的問(wèn)題,回答是有技巧的,單招培訓(xùn)班有專業(yè)的面試?yán)蠋?能夠?qū)γ嬖囍械母鞣N問(wèn)題對(duì)癥下藥。



2023年單招!歡迎咨詢132  9741   5459!
中職類
主要包含兩個(gè)類型:一是應(yīng)用型本科和高職?？茖?duì)口招生,即由市屬應(yīng)用型本科院校、高職院校以及經(jīng)市教委批準(zhǔn)來(lái)渝招生的市外高職院校對(duì)口招收中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生,包含應(yīng)用型本科和高職專科兩個(gè)層次。二是中高等職業(yè)教育貫通培養(yǎng)項(xiàng)目轉(zhuǎn)段招生,即由開(kāi)展中高職貫通培養(yǎng)項(xiàng)目(含"五年制"、"三?二分段制"、"五年一貫制"以及中職與本科貫通"3+4"分段培養(yǎng)改革試點(diǎn)項(xiàng)目)的市屬應(yīng)用型本科或高職院校招收完成中職階段學(xué)習(xí)并通過(guò)轉(zhuǎn)段考試的中高職貫通培養(yǎng)項(xiàng)目中職階段畢業(yè)生。
什么是高職提前招生
高職提前招生是我省高考綜合改革方案規(guī)定的四種選拔模式之一,是對(duì)原有高職自主招生改革的進(jìn)一步深化。根據(jù)我省高考綜合改革總體安排,從2016年起將全面推行高職提前招生,取代高職自主招生。
綜合素質(zhì)測(cè)試的形式與內(nèi)容
1、測(cè)試形式??
面試。
2、測(cè)試時(shí)間
5-6分鐘左右。?
3、測(cè)試內(nèi)容??
(1)自我介紹?
要求考生用1分鐘時(shí)間介紹本人的基本情況,包括姓名、民族、身份及特長(zhǎng)、興趣愛(ài)好等。主要考察考生的儀容儀表、語(yǔ)言組織及表達(dá)能力等。?
(2)選問(wèn)答題
回答在面試試題庫(kù)中隨機(jī)抽取的問(wèn)題,問(wèn)題主要涉及生活常識(shí)、時(shí)事知識(shí)、專業(yè)認(rèn)知和科學(xué)素質(zhì)等內(nèi)容(生活常識(shí):根據(jù)考生平時(shí)積累的科普知識(shí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)以及生活常識(shí)進(jìn)行分析、推理、比較、判斷,得出合理結(jié)論;時(shí)事知識(shí):了解近一年國(guó)內(nèi)外重大時(shí)事;專業(yè)認(rèn)識(shí):能多角度地理解職業(yè)情境中的實(shí)際問(wèn)題,考查考生的情商)。本項(xiàng)測(cè)試時(shí)間為2-3分鐘,主要考察考生的基礎(chǔ)知識(shí)與邏輯思維能力、判斷能力、創(chuàng)新能力、專業(yè)認(rèn)知能力等。
(3)面試考官結(jié)合學(xué)生的自我介紹、對(duì)所選問(wèn)題的回答以及專業(yè)相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行補(bǔ)充提問(wèn)及簡(jiǎn)單交流互動(dòng)(2-3分鐘)。主要考察學(xué)生的綜合素質(zhì)。
評(píng)分細(xì)則(總分300分)1、儀表和禮儀(50分)??
大方得體,對(duì)主考和監(jiān)考老師有禮貌。
2、自我介紹(50分)??
基本內(nèi)容應(yīng)包括姓名、籍貫、畢業(yè)學(xué)校、特長(zhǎng)和愛(ài)好、個(gè)性特點(diǎn)、對(duì)自身發(fā)展的初步規(guī)劃等,要求吐詞清楚、聲音洪亮、語(yǔ)速適中、富有感染力。
3、回答問(wèn)題(100分)
回答問(wèn)題主題把握準(zhǔn)確、觀點(diǎn)清晰明確、知識(shí)面廣、言行舉止大方得體、心理素質(zhì)良好。面試考官可根據(jù)主題的難易程度來(lái)把握評(píng)分權(quán)重。??
4、交流溝通(100分)??
對(duì)報(bào)考專業(yè)有基本了解,有正確的人生觀和積極向上的心態(tài),語(yǔ)言組織及表達(dá)能力強(qiáng)。?