很多時(shí)候人才考慮到助理工程師可能級(jí)別并不算高的,而且年限要求比較短,專科畢業(yè)三年即可,本科畢業(yè)一年即可,所以很多時(shí)候就在單位申請辦理一個(gè)助工證就算完事了,這種情況確實(shí)比較多見,但是有一個(gè)問題需要人才注意,就是你的助工證僅僅能在你們單位使用或者在系統(tǒng)內(nèi)使用,出了單位可就不能用了,而且也沒有辦法掛。
助工證的*大的作用就是證明人才的能力,幫助人才提升就業(yè)率,因你這個(gè)年紀(jì)找工作是*難的,如果你沒有打算在你擁有中級(jí)工程師職稱的之前一直在這里工作,那么建議*好不要在單位評審一個(gè)就算完事,本科評中級(jí)需要5年,??圃u中級(jí)需要7年。
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職稱這種事情,是你只要晚一年,后面每一級(jí)都會(huì)晚一年,而且不是年限夠了就可以!還得看你的業(yè)績和科研成果以及論文,這里告訴大家:"要做正高夢,要像正高努力"。不然當(dāng)你喪失了競爭力,這種時(shí)候*個(gè)淘汰的就是你。
大家都知道職稱的評定由*人事行政*負(fù)責(zé)管理。*機(jī)構(gòu)改革以后,原*職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組的工作交由人事部承擔(dān),目前*都是一個(gè)地方一個(gè)政策,像天津還是*在管理,下證機(jī)關(guān)也是*,鋼印是*,但是河北則不同,管理機(jī)構(gòu)和下證機(jī)構(gòu)都是*,但是鋼印是*職稱*,也就是職改辦,尤其是公有制職稱更是不盡相同,在職稱評定過程中,在不同事業(yè)單位往往存在各種名額限制。由于擁有人才資源和職稱名額在不同地區(qū)及單位存在較大區(qū)別,也導(dǎo)致了職稱評定過程難易程度也相應(yīng)存在較大差距。
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