杭州高級中學教師資格證的報名條件，人不學要落后，刀不磨要生銹，學什么不能漫無目的，找一下杭州教師資格培訓，看看文章中的資格證面試的環(huán)節(jié)有哪些，為什么要考取教師資格證，考教師資格證難嗎，關于老師的一些爭議，怎么培養(yǎng)孩子自律的習慣，教師職業(yè)的社會地位，教師職業(yè)的經濟如何，能不能融會貫通。

生活中我們面試的各類工作都會分為好幾塊。教師資格證的面試也是如此。它主要分為三大步驟。分別是結構化、試講和答辯。結構化一般分為自我認知類題目、應急應變類題目、教育教學題目、人際溝通、組織管理、綜合分析類題目等，當然考試的時候不會全考，只是抽取其中兩點來考的。其次試考，試考簡單的說就是考察你的綜合能力。*就是答辯，簡單的說就是跟考官面對面的進行問答模式。

*文化上下幾千年，古有的教書先生到現在老師都是我們值得尊敬的職業(yè)，*一代又一代的人才、及棟梁都是離不開老師們的付出，上至*領導人下至我們身邊的普通人都從小離不開老師們的培養(yǎng)。無論你現在成就如何這些都是離不開老師的教誨的。老師是社會最值得尊重的職業(yè)，老師是我們心中最美的職業(yè)，現如今老師的各方面待遇更是不低于*的公務員，可以稱之為金飯碗。

其實總體來說考教師資格證并不是很難，難一點的話就是考查方式難了。其他科目相對而言并不是太難。根據最近幾年考情分析，老師出題的水準越來越高了，難度也逐漸在升級。這也說明大家都越來越有水平、越來越優(yōu)秀了。所以導致出題老師增加考題的難度了。

教師這個行業(yè)一直以來都是受著社會各界人士的尊敬與愛戴的，給我們的印象也是“圣潔”“不食人間煙火”的角色。直至今日還是有好多人這樣認為的，確實現在社會依然有這種值得我們尊敬，真正為我們付出的老師。但現實生活中還存在一些‘不務正業(yè)’，頂風違紀、違規(guī)辦班的老師，這類老師讓廣大的民眾對老師這一行業(yè)產生了極大的誤會。

自律是使人成功的根本，如果一個人不能夠做到自律，那么成功只會離你越來越遠。自律要從小培養(yǎng)，作為家長應該每天監(jiān)督孩子，蓋學習的時候一定要好好學習，該睡覺的時候要好好睡覺，讓孩子自己逐步養(yǎng)成習慣。我們應先管理好孩子，孩子才能學會自我管理。

說到社會地位，在我心目中教師是無比高尚并讓人尊敬愛戴的職業(yè)，我相信這些是社會各界人士的一個共同看法吧。老師是為我們*培養(yǎng)人才的、是為所有家長培養(yǎng)一個有美好前程的后代，他們無私奉獻自己的知識，學生們崇拜并尊敬他，家長們擁護愛戴更加尊敬發(fā)的他。比起所有的職業(yè)老師這一職業(yè)在社會上有著舉足輕重的地位。

記得上*的時候，那時我們的*老師一個月也就200多塊錢，資歷老一點老師也就300多一點，那時這樣的工資已經很不錯了。隨著社會經濟的發(fā)展、時代的進步?，F如今的老師工薪待遇如日中天。我的一個同學在縣級中學執(zhí)教，有天我們聚會喝了點小酒，據他透露他每月的基本工資2000元，每個月課時費4000元左右，外加每年一次的一次性獎勵30000元左右，外加上半年還發(fā)一個績效5000左右，其他額外的一些監(jiān)考的費用等加起來一個月+平均9000多，這一工資在我們小縣城已經很是可觀了，整個縣城的平均工資才5000來塊，別的我都不說了，咋們自己領會吧。

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