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紹興人氣測試開發(fā)培訓班推薦(架構師的傳道能力)

日期:2022-06-27 20:14:15     瀏覽:361    來源:杭州達內教育
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1.自動化的軟件測試效率更高

從*測試行業(yè)的現狀來看,80%以上的IT企業(yè)中80%以上的測試人員都在做黑盒手工測試。 這種錯覺真的讓一些人麻痹了,讓大家覺得既然大部分人都是在做手工測試,那我就不用學自動化或者性能測試了。 甚至很多已經實施自動化測試的公司,還在苦苦思索如何提高自動化測試的效率,以及如何真正提升系統(tǒng)的性能。 但不管現狀如何,許多公司也必須專注于自動化測試。

2.重視自動化軟件測試

為什么要重視于自動化軟件測試? 首先要確定的是業(yè)務需求。 在很多公司,尤其是測試外包公司,測試的自動化程度是銷售人員在推銷自己的團隊和產品時的一個重要指標。 這些天來,似乎他們在測試而不是自動化方面都“出局”了,那么自動化測試會不香嗎?

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3.軟件測試架構決策

架構決策是在不確定性下對架構設計做出決策,而架構設計是互聯網里面最關鍵的工作,要想成為一名優(yōu)秀的主手, 架構決策一般都是經過深思熟慮的,這樣在面對諸多不確定性時,才能做出*的架構決策,但有些架構師在做出架構決策之前會陷入無休止的糾結。

4.架構師的傳道能力

架構實踐的成功經驗,將是一種財富或資產,它不應該被當作傳家寶進行封存,而是應該將它們進行傳承,從而降低企業(yè)中的架構決策風險。因此優(yōu)秀的架構師不僅是一名優(yōu)秀的決策者,他們還應當時刻轉換身份,充當一名合格的教練或布道師。

5.架構師怎么成功

架構師一個人的成功并不稀奇,稀奇是如何能夠讓周圍人一起成功,畢竟成就別人才是*的成就自己。所以,架構師應該更多的考慮到如何提升周圍人的架構能力,將是他們面臨的*挑戰(zhàn)之一,否則,總有一天自己將成為瓶頸。

6.架構師怎么變

架構師需要自驅式的對以往每一次架構決策后的實踐情況進行總結,他們需要通過總結,不斷反思不斷進步。架構師不但需要對成功案例進行總結,沉淀方法論,運用于未來的架構決策,更需要對失敗案例進行總結尋找不足彌補差距,增強認知來提升架構決策能力。

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