學校2018年起全面實施校企合作戰(zhàn)略,引進*企業(yè)優(yōu)質工程師團隊和設施設備等資源,采用區(qū)別于傳統(tǒng)理論教學的"校內實訓+校外(企業(yè)工廠)技能強化"模式培養(yǎng)學生過硬的技能,結合特色管理優(yōu)勢,以及入學即簽《特色培養(yǎng)就業(yè)協(xié)議書》等體系,為企業(yè)和社會輸送高技能人才。
 
訂單定向培養(yǎng)
 
同時采用訂單定向培養(yǎng)模式,在提高教學質量的同時,又能優(yōu)質的就業(yè)質量。訂單定向培養(yǎng)方式實現了教室與車間融合、教師與師傅融合、學生與員工融合,實現校企人才培養(yǎng)"零距離",是一種科學高效的人才培養(yǎng)模式。
 
就業(yè)
 
校企合作:企業(yè)定向培養(yǎng)、企業(yè)頂崗實習等多重服務,獲得比其他學生更多的鍛煉機會。
 
帶薪實習:學生可以到企業(yè)進行帶薪實習,既能鍛煉自己的能力又能了解企業(yè)的人才所需,做到學習和工作的無縫對接,提升求職成功率。
 
就業(yè)回訪:建立就業(yè)服務和就業(yè)回訪制度,實時跟蹤學員的就業(yè)狀況并定期上門回訪,解決畢業(yè)生在工作中所遇到的各種難題。
 
目前,學校與學校與眾耀教育集團、賽普萊斯智能、耀途企管、中興通訊、比亞迪汽車、京東、百度、軌道交通集團、中遠海運集團等名企開展深度校企合作,注重實操動手能力和職場能力培養(yǎng),訓練學生"用得上、用得好、用的久"的職場技巧和技能,確保學生"體面、高薪、高質量"對口就業(yè)!
 
學校畢業(yè)生
 
1、陶  佳——家住君山區(qū)采桑湖鎮(zhèn),現在廣州創(chuàng)辦佳衣軒服裝企業(yè),擁有2家工廠。2家貿易公司,產品遠銷阿拉伯,年收入100萬元以上。
 
2、王紫嫣——家住平江縣南江鎮(zhèn)西街,在廣州創(chuàng)辦宇通電器外貿公司,產品暢銷東南亞?，F已涉足酒店店行業(yè),年收入80萬以上。
 
3、何  梨——家住汨羅市桃林鎮(zhèn)三塘村、自創(chuàng)深圳費思特科技公司,打拼5年,已擁有多項專利產品,暢銷歐美地區(qū),年收入100萬以上。
 
4、劉金彪——家住臨湘白羊田鎮(zhèn),現在深圳創(chuàng)辦尼客斯科技有限公司,電產品暢銷歐美市場,年收入100萬以上。
 
5、金  蓉——家住華容縣鲇魚須鎮(zhèn)天鵝村二組,現在廣州創(chuàng)辦凱帝電子外貿公司,年收入80萬以上。
 
6、任  岳——家住屈原白魚岐辦事處團湖村,現任杭州天祥質量技術服務有限公司,杭州分公司總經理,年薪20萬以上。
 
7、晏竹婷——家住岳陽縣城關鎮(zhèn)巴陵市場居委會,自創(chuàng)法爾基對外貿易公司,年收入60萬以上。