合肥有沒(méi)有教師招聘考試培訓(xùn)學(xué)校，最近很多人討論合肥教師招聘考試培訓(xùn) 。今天我也整理了些資料，招教和編制的區(qū)別，如何備考教招考試中的專業(yè)課，面試的內(nèi)容有哪些。

1.招教和編制的區(qū)別

教師招聘考試包含教師編制考試。教師招聘考試是指具有從事教育行業(yè)的能力并獲得教師資格證后進(jìn)行的競(jìng)爭(zhēng)上崗考試。教師招聘考試有一部分會(huì)落實(shí)編制，而考生有無(wú)編制也是有區(qū)別的:考試合格后教師沒(méi)有編制，在校屬于合同制員工；考試合格后考生有編制，屬于事業(yè)單位工作人員。

2.如何備考教招考試中的專業(yè)課

如果考生所在地區(qū)要考專業(yè)課，那么準(zhǔn)備備考的時(shí)間就得提前，而且需要知道的一點(diǎn)是：專業(yè)課的備考絕非是一朝一夕能夠做好的。大多數(shù)地區(qū)專業(yè)課考察的難度可以說(shuō)是與高考的難度平齊，因此可以按照高考復(fù)習(xí)的思路進(jìn)行知識(shí)點(diǎn)梳理，另外也要多做高考真題或模擬題。一般情況下，考專業(yè)課的地區(qū)，考生之間拉分*的一門也是專業(yè)課，因此專業(yè)課考得好才是*的贏家。

3.面試的內(nèi)容有哪些

面試的內(nèi)容一般包括試講和說(shuō)課兩種。一般在面試方面考察的就是專業(yè)課，考生可以根據(jù)具體的科目進(jìn)行復(fù)習(xí)。說(shuō)課或講課之后考官還會(huì)即興出一些教育類的相關(guān)問(wèn)題從而進(jìn)行考查，主要是想考查教師的基礎(chǔ)理論和應(yīng)急處理能力以及對(duì)教育事件的看法。

合肥有沒(méi)有教師招聘考試培訓(xùn)學(xué)校

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