全 國(guó)老年人照護(hù)師證怎么考 哪里考及報(bào)考條件全 國(guó)老年人照護(hù)師證報(bào)考入口開(kāi)啟,可以在當(dāng)?shù)厝?社申請(qǐng)報(bào)考,報(bào)考條件要求低 2024年報(bào)名時(shí)間:每月15號(hào)截止報(bào)考,每月均可報(bào)考。含金量高,上崗必備證書(shū),全 國(guó)通用、報(bào)名費(fèi)用低,聯(lián)網(wǎng)查詢(xún),國(guó) 家承認(rèn)全 國(guó)老年人照護(hù)師證 權(quán)威機(jī)構(gòu)頒發(fā)證書(shū),考證流程簡(jiǎn)單,是證明你能力和資格的證書(shū),報(bào)考流程簡(jiǎn)單 隨時(shí)網(wǎng)上提交報(bào)名資料,報(bào)名條件不嚴(yán),報(bào)名時(shí)間發(fā)布,報(bào)名入口內(nèi)容發(fā)布,詳情請(qǐng)加微信。
長(zhǎng)期以來(lái),再就業(yè)人群和農(nóng)村進(jìn)城務(wù)工人員是養(yǎng)老護(hù)理人員的主力軍。近年來(lái),及地方通過(guò)各類(lèi)政策,積極吸引大中專(zhuān)生等進(jìn)入這一行業(yè),為養(yǎng)老護(hù)理人才高發(fā)展注入活力。2019年10月,等七*聯(lián)合發(fā)文,鼓勵(lì)引導(dǎo)普通本科高校設(shè)置家政學(xué)、老年醫(yī)學(xué)等養(yǎng)老相關(guān)專(zhuān)業(yè)。我國(guó)開(kāi)設(shè)養(yǎng)老相關(guān)本科專(zhuān)業(yè)的院校達(dá)到200余所,逐步構(gòu)建了從技工院校、中職學(xué)校、高職學(xué)校到本科學(xué)校的立體化專(zhuān)業(yè)教育體系。
我國(guó)老齡人口增速也常年遠(yuǎn)超人口增速。2016 年我國(guó) 65 歲以上人口增速為 3.5%,較 2015 年增長(zhǎng)了約 500 萬(wàn),而總?cè)丝谠?2016 年增速僅為 0.59%,同年出生率也僅為 12.95‰。2003 年至 2016 年我國(guó) 65 歲以上人口的平均增速達(dá)到 3.4%,同期我國(guó)人口增速為 0.5%,老齡人口比重連年不斷。
的也有40歲,年長(zhǎng)的則有60歲。"因?yàn)檫@個(gè)行業(yè)的特殊性,待遇不高,再加上人和老年人之間有隔閡,一點(diǎn)的人都不愿意從事這個(gè)工作。"80后呂梁人奧美琴,是太原市某家政公司員工培訓(xùn)負(fù)責(zé)人,她接受山西晚報(bào)記者采訪時(shí)說(shuō),她身邊的同事基本都是"叔叔",同齡人很少,她很理解人不愿意加入這一行業(yè)的原因:"要工作12小時(shí),還需要值夜班,端屎端尿,照顧老人的工作性質(zhì)也會(huì)讓不少人望而卻步。"
數(shù)據(jù)顯示,截至2023年底,我國(guó)60歲及以上人口29697萬(wàn)人,占人口的21.1%,其中65歲及以上人口21676萬(wàn)人。與此相對(duì)應(yīng)的是,2023年底,共有養(yǎng)老服務(wù)床位820.1萬(wàn)張。居家和社區(qū)養(yǎng)老仍是主要的養(yǎng)老。近年來(lái)受家庭規(guī)模變化、生活和社會(huì)文化變遷等多種因素影響,來(lái)自家庭的照護(hù)力量有所弱化,對(duì)護(hù)理人員的社會(huì)化、市場(chǎng)化供給需求逐漸增長(zhǎng),特別是失能、高齡、空巢老年人的照護(hù)需求更為迫切,找不到養(yǎng)老護(hù)工的難題困擾了很多家庭。
隨著老年人口的,養(yǎng)老行業(yè)的市場(chǎng)規(guī)模將擴(kuò)大。預(yù)計(jì)未來(lái)幾年,養(yǎng)老服務(wù)業(yè)將成為一個(gè)重要的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。為了老年人對(duì)高生活的需求,養(yǎng)老服務(wù)業(yè)將不斷服務(wù),服務(wù)。這包括護(hù)理人員的專(zhuān)業(yè)性、養(yǎng)老設(shè)施條件、引入先進(jìn)的養(yǎng)老理念和技術(shù)。
養(yǎng)老服務(wù)的離不開(kāi)養(yǎng)老護(hù)理員。養(yǎng)老護(hù)理員是養(yǎng)老服務(wù)的主要提供者,也是養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍的中堅(jiān)力量。但當(dāng)前我國(guó)養(yǎng)老護(hù)理員總體上仍面臨數(shù)量短缺、專(zhuān)業(yè)能力不強(qiáng)等。有數(shù)據(jù)顯示,未來(lái)養(yǎng)老專(zhuān)業(yè)技能人才缺口將達(dá)到千萬(wàn)人。
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