目前助聽(tīng)器驗(yàn)配師證正規(guī)發(fā)證 5、具有助聽(tīng)器驗(yàn)配原則的服務(wù)意識(shí);能為聽(tīng)力損傷患者提供個(gè)性化助聽(tīng)器驗(yàn)配服務(wù)。6、具備一定的聽(tīng)力專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí);熟悉相關(guān)訓(xùn)練理論知識(shí),能夠?qū)β?tīng)障患者進(jìn)行有效的聽(tīng)障訓(xùn)練。7、具有一定的語(yǔ)言交流能力;能協(xié)助聽(tīng)力損傷患者進(jìn)行簡(jiǎn)單的語(yǔ)言交流。

助聽(tīng)器驗(yàn)配師證書(shū)有什么用?

1.取得助聽(tīng)器驗(yàn)配師職業(yè)書(shū),可在當(dāng)?shù)?門(mén)人才中心申報(bào)認(rèn)定,取得助聽(tīng)器驗(yàn)配師職業(yè)書(shū)后,表明其具備從事本職業(yè)的基本能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí),是用人單位錄用、考核、晉升職務(wù)的重要參考依據(jù)。

2.用人單位可根據(jù)崗位需要,對(duì)申請(qǐng)人員進(jìn)行理論知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)考核。

3.申請(qǐng)注冊(cè)助聽(tīng)器驗(yàn)配師需要參加,合格者可由*和市場(chǎng)總局頒發(fā)的《助聽(tīng)器驗(yàn)配師》職業(yè)書(shū)。

4.持有助聽(tīng)器驗(yàn)配師職業(yè)書(shū)的人員在就業(yè)、工資、福利、職稱(chēng)評(píng)定等方面享有與其他層次人員同等待遇,可個(gè)人信譽(yù)。

目前助聽(tīng)器驗(yàn)配師證正規(guī)發(fā)證 《助聽(tīng)器驗(yàn)配師》職業(yè)技能鑒定考核范圍包括:初級(jí)工技能水平鑒定考核,包括基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能操作;中級(jí)工技能水平鑒定考核,包括工作能力、專(zhuān)業(yè)能力和操作能力;工技能水平鑒定考核,包括基礎(chǔ)知識(shí)、工作能力和專(zhuān)業(yè)能力,突出理論知識(shí)和技能操作。

職業(yè)定義:

根據(jù)聽(tīng)力者的聽(tīng)力損失狀況和心理需求制定聽(tīng)力放大方案,使用助聽(tīng)器驗(yàn)配專(zhuān)用設(shè)備和,為其選擇和調(diào)試的助聽(tīng)器,并進(jìn)行效果評(píng)估和后續(xù)聽(tīng)力服務(wù)的人員。美國(guó)、澳大利亞等發(fā)達(dá)業(yè)已實(shí)行助聽(tīng)器驗(yàn)配師的認(rèn)證制度。

目前助聽(tīng)器驗(yàn)配師證正規(guī)發(fā)證 2、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ),知識(shí),醫(yī)學(xué)知識(shí)普及、法律法規(guī)知識(shí)以及常用診療技術(shù)。3、聽(tīng)力損失的原因和機(jī)制,聽(tīng)力損失的評(píng)估,助聽(tīng)器驗(yàn)配的原理和。4、助聽(tīng)器驗(yàn)配原則、技術(shù)規(guī)范,助聽(tīng)器驗(yàn)配原則聽(tīng)力保護(hù)和助聽(tīng)技術(shù)。

《助聽(tīng)器驗(yàn)配師》職業(yè)技能鑒定考核范圍包括:初級(jí)工技能水平鑒定考核,包括基礎(chǔ)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能操作;中級(jí)工技能水平鑒定考核,包括工作能力、專(zhuān)業(yè)能力和操作能力;工技能水平鑒定考核,包括基礎(chǔ)知識(shí)、工作能力和專(zhuān)業(yè)能力,突出理論知識(shí)和技能操作。 驗(yàn)配師還要熟悉驗(yàn)配助聽(tīng)器中使用到的聽(tīng)力計(jì)相關(guān)知識(shí)與操作。助聽(tīng)器驗(yàn)配師要有耐心,能與患者和家屬保持良好的溝通,并要能接受壓力。此外,驗(yàn)配師要有敏銳的觀察力和準(zhǔn)確的判斷力,能夠根據(jù)患者的不同情況設(shè)計(jì)的助聽(tīng)器。

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