(二)市州推薦

縣(市、區(qū))人力資源社會*部門對申報材料進(jìn)行初審后將材料報市州人力資源社會**。市州人力資源社會**按照本辦法相關(guān)要求,通過核查申報材料、組織實(shí)地考察等形式對申報單位進(jìn)行考核,考核結(jié)果報市州財政局備案后,向省人力資源社會*廳提出推薦意見。

(三)*評審

省人力資源社會*廳會同省財政廳組織*開展評審,必要時組織*實(shí)地考察,擇優(yōu)擬定符合條件的基地名單。

(四)上網(wǎng)公示

對擬入選的省級創(chuàng)業(yè)孵化基地,在省人力資源社會*公共服務(wù)網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議后,由省人力資源社會*廳和省財政廳聯(lián)合行文公布。

(五)定期復(fù)核

建立省級創(chuàng)業(yè)孵化基地退出機(jī)制。每年年底對省級創(chuàng)業(yè)孵化基地進(jìn)行復(fù)核,由基地按照復(fù)核程序進(jìn)行申報,省人力資源和社會*廳會同省財政廳組織*參照認(rèn)定基地的評審辦法對基地進(jìn)行復(fù)核。復(fù)核不達(dá)標(biāo)的取消"省級創(chuàng)業(yè)孵化基地"稱號。

第七條  獎補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn)

獎補(bǔ)資金從省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)扶持資金中列支,主要用于為入駐創(chuàng)業(yè)實(shí)體提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)和場地租金減免,不得用于人員經(jīng)費(fèi)和基本建設(shè)支出。

每年從已認(rèn)定的省級創(chuàng)業(yè)孵化基地中擇優(yōu)評選45個創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)效果好、輻射示范作用強(qiáng)、孵化成功率高、發(fā)展前景良好的基地,分層級給予獎補(bǔ)資金,每年重點(diǎn)扶持5個基地,每個給予100萬元的獎補(bǔ)資金,其余基地給予每個40萬元的獎補(bǔ)資金,當(dāng)年新認(rèn)定的省級創(chuàng)業(yè)孵化基地予以優(yōu)先考慮。對于孵化效果好的基地可連續(xù)扶持,連續(xù)扶持的基地從申請復(fù)核的老基地中評審擇優(yōu)選擇。已享受省級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)示范基地獎補(bǔ)資金的孵化基地,當(dāng)年不再享受本辦法的扶持資金。

關(guān)于下達(dá)五年制高等職業(yè)教育

招生計劃的通知

各相關(guān)高職(高專)院校:

為貫徹落實(shí)《*職業(yè)教育改革實(shí)施方案》《職業(yè)教育提質(zhì)培優(yōu)行動計劃(2020—2023年)》等文件精神,深入推進(jìn)我省職業(yè)教育改革發(fā)展,,適度擴(kuò)大中職?？曝炌ㄅ囵B(yǎng)規(guī)模。五年制高職招生計劃下達(dá)給你們,并就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

1.計劃類型。本次下達(dá)五年制高職招生計劃含五年一貫制計劃和中高職銜接"3+2"分段計劃兩類,不含公費(fèi)師范生定向計劃。五年制高職計劃不作為學(xué)校的計劃基數(shù),每年將根據(jù)各校辦學(xué)實(shí)際進(jìn)行調(diào)整。

2.計劃管理。五年制高職招生計劃以獨(dú)立設(shè)置的高職(高專)院校為計劃管理的主體。各學(xué)校必須嚴(yán)格按下達(dá)的五年制高職招生計劃數(shù)執(zhí)行,不得超計劃招生,超計劃招收的學(xué)生不予辦理錄取手續(xù)。各學(xué)校要合理確定五年制高職辦學(xué)規(guī)模,五年制在校生數(shù)據(jù)納入高職院?；巨k學(xué)條件監(jiān)測,學(xué)生轉(zhuǎn)入高職階段時需占本校當(dāng)年三年制高職招生計劃。

3.招生錄取。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省中等職業(yè)學(xué)校陽光招生工作的通知》(湘教通〔2020〕57號)要求,從2020年起,五年制高職招生計劃一律通過湖南省中等職業(yè)教育陽光招生信息平臺公開發(fā)布,其錄取工作納入市州招生平臺統(tǒng)一管理,優(yōu)先安排錄取批次,嚴(yán)格規(guī)范錄取程序。

4.培養(yǎng)模式。五年一貫制培養(yǎng)是五年均在高職(高專)院校舉辦;中高職銜接"3+2"分段培養(yǎng)是前三年中職教育階段在優(yōu)質(zhì)中等職業(yè)教育資源進(jìn)行,后兩年高職教育階段在高職(高專)院校進(jìn)行。

5.教學(xué)管理。五年制高職培養(yǎng)整體教學(xué)方案、教學(xué)質(zhì)量控制、學(xué)籍管理和證書發(fā)放等由高職(高專)院校統(tǒng)一組織和管理。各單位要規(guī)范辦學(xué)行為,維護(hù)辦學(xué)秩序,確保五年制高職教育質(zhì)量。除經(jīng)我廳批準(zhǔn)的中高職銜接試點(diǎn)項(xiàng)目外,不得以聯(lián)合辦學(xué)的名義舉辦分校和校外辦學(xué)點(diǎn)。

附件:五年一貫制高職教育分校分專業(yè)招生計劃

中高職銜接"3+2"分段制分校分專業(yè)招生計劃

婁底職業(yè)技術(shù)*

 湖南環(huán)境生物職業(yè)技術(shù)*

 湖南生物機(jī)電職業(yè)技術(shù)*

 長沙環(huán)境保護(hù)職業(yè)技術(shù)*

 湖南信息職業(yè)技術(shù)*

 常德職業(yè)技術(shù)*

 湖南外貿(mào)職業(yè)*

 湖南機(jī)電職業(yè)技術(shù)*

 湖南商務(wù)職業(yè)技術(shù)*

 湖南工程職業(yè)技術(shù)*

長沙商貿(mào)旅游職業(yè)技術(shù)*

 湖南汽車工程職業(yè)技術(shù)*