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演講口才培訓(xùn)摘要: 管理者應(yīng)該具備的規(guī)劃與統(tǒng)整能力。管理者的規(guī)劃能力,并非著眼于短期的策略規(guī)劃,而是長期計劃的制定。換言之,卓越的管理者必須深謀遠慮、有遠見,不能目光如豆,只看得見現(xiàn)在而看不到未來,而且要適時讓員工了解公司的遠景,才不會讓員工迷失方向。特別是進行決策規(guī)劃時,更要能妥善運用統(tǒng)整能力,有效地利用部屬的智慧與既有的資源,避免人力浪費。管理者應(yīng)該具備的能力有哪些?演講培學(xué)校
演講口才培訓(xùn)摘要:只有真情實感的話語,才能產(chǎn)生更大更強烈的激情和魅力。內(nèi)容表述情真意切,是指表達者所抒發(fā)、傾瀉的情感符合所表述的內(nèi)容本身,符合表達者個人的思想傾向和言語形象本身,不矯揉造作,不言辭虛浮。例如,正當希臘面臨馬其頓王國的入侵而有亡國和失去自由的危機的時候,希臘演說家德摩斯梯尼曾經(jīng)作過一次的演說,他的每一句話、每一個詞都充滿著發(fā)自內(nèi)心的極為豐富的愛國主義情感。他熱情洋溢地說:"即使所有民族同意忍受奴役,就在那個時候,我們也應(yīng)當為自由而奮斗。
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演講口才培訓(xùn)摘要: 人人需要好口才,口才是一生的財富,口才是人的素養(yǎng)、能力和智慧的一種綜合反映。 口才關(guān)乎人生的成敗得失,好口才非常重要,而這恰恰是很多人的弱點所在,對于個性原本就相對內(nèi)斂的*人來說,傳統(tǒng)的教育方式和民族特性又在一定程度上制約了個性的張揚,許多人在公共場合講話或與人溝通時,往往會心跳、緊張、不知所措,不知如何組織語言,以至于根本無法清晰的表達自己的意思,很多人以為缺乏自信而害怕,成為公眾的焦點,因此失去了許多展示自我的寶貴機會,甚至與成功擦肩而過。
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演講口才培訓(xùn)摘要:成功演講的秘訣,堅持一個"謙"字。在這種自己工作時間短、年齡小,而職務(wù)級別又與其他學(xué)員一致的特定場合,哪怕自己的本事再高,成績再大,也只能謙虛。否則,就會給人以"狂妄自大,目空一切"的印象。在談到去除"漂浮"作風(fēng)時,我深知當今有相當一部分機關(guān)干部或多或少地存在漂浮作風(fēng)。為取得更好的闡述效果,本來勤奮肯干的我,干脆為自己也抹了一道"黑":"我有時也想‘當和尚撞鐘’算了,但因受責(zé)任心的驅(qū)使,面對領(lǐng)導(dǎo)的信任,我只好立即打消‘漂浮’的念頭,去扎扎實實辦事。"用這樣的口吻,既消除了其他學(xué)員認為"在吹牛,在盛氣凌人"的感覺,使觀點易于被學(xué)員接受,又襯托出了自己強烈的責(zé)任心和領(lǐng)導(dǎo)的高度信任。可以說起到了"一箭雙雕"的作用。
你是否上臺緊張,發(fā)抖,出汗,大腦一片空白,說話語無倫次,甚至張不開口?
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