隨著社會的高速發(fā)展，各領(lǐng)域各層次的人員分工愈加細(xì)化，以往單純的管理工作需要多人分工合作才能保證其高速和有效，秘書的重要性就逐漸體現(xiàn)出來了。所以在大家學(xué)習(xí)了秘書這個行業(yè)的小伙伴來說還是一個很不錯的選擇。
按照*統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一教材、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考務(wù)、統(tǒng)一證書的質(zhì)量控制原則，自1998年起，勞動保障部統(tǒng)一組織了秘書職業(yè)的*統(tǒng)一鑒定，在職業(yè)培訓(xùn)、鑒定實施、考務(wù)管理、到證書核發(fā)等主要工作環(huán)節(jié)進行了統(tǒng)一規(guī)劃與組織管理，保證了秘書認(rèn)證的質(zhì)量，大大提高了秘書職業(yè)*證書的含金量。
作為勞動保障部推出的*個*統(tǒng)考職業(yè)，秘書*統(tǒng)一鑒定工作在社會各界，尤其是企事業(yè)單位，引起了強烈反響，受到了考生與用人單位的普遍歡迎。從*統(tǒng)考反饋的情況看，秘書職業(yè)已成為一個影響越來越大、社會化愈加明顯的職業(yè)領(lǐng)域。
截止到2002年上半年，秘書*統(tǒng)一鑒定已經(jīng)進行了 9次，參加鑒定人員達23萬余人，其中獲得*證書人數(shù)達17萬人。2002年11月10日進行了第十次秘書*統(tǒng)考，報名人數(shù)為5萬余人，比去年同期增長35%，表現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭，反映出社會各界對高質(zhì)量、高水平的秘書人才的廣泛需要。
貴陽有哪些秘書資格培訓(xùn)機構(gòu)？包含了從企業(yè)基礎(chǔ)文書、專職文秘、到高級行政助理等一個完整的行政輔助人員體系，是實行就業(yè)準(zhǔn)入的職業(yè)之一。
