培訓內容
報名聯(lián)系沈老師:
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一.企業(yè)基層管理干部的角色認知
n 企業(yè)管理面臨的挑戰(zhàn)
n 出色管理干部的特質
n 角色正確定位
n 學習型班組建設
二.基層管理基礎
n 基層管理概述與理念
n 基層管理的基本原則
n 基層管理的重點及方法
三.企業(yè)主管的目標管理
管理的目標
經營你的*
設定目標與工作計劃
執(zhí)行、控制與調整你的計劃
三.基層現(xiàn)場管理
n 現(xiàn)場作業(yè)計劃管理
n 現(xiàn)場5S及安全管理
n 質量與現(xiàn)場質量管理
n 班組目標管理
n 班組成本管理
四.基層干部實務管理
n 工作藝術—營造“無敵”團隊
n 溝通激勵與員工輔導
n 會議組織與匯報技巧
n 班組管理工作報告
n 班組管理的優(yōu)勢資源
五.基層干部創(chuàng)新管理
n 班組創(chuàng)新管理概述
n 常用創(chuàng)新思維與技巧
n 班組管理創(chuàng)新發(fā)展趨勢
六.班組培訓工作
n 班組崗位培訓與企業(yè)培訓
n 班組培訓內容和方法
n 班組長與班組培訓工作
七.企業(yè)主管的自我成長
n 自我能力提升
n 危機意識與自我學習
n 樹立明確的職業(yè)發(fā)展目標做好職業(yè)生涯規(guī)劃
n 了解良好的工作意識對職業(yè)發(fā)展的重要性;
n 掌握在工作中提升知識與技能的方法;
課 程 介 紹
作為企業(yè)最基層的管理員,班組長是企業(yè)財富創(chuàng)造的直接推動者。班組長的工作動力,對于企業(yè)的不斷向前發(fā)展起著舉足輕重的作用.班組長是員工的直接領導者,是企業(yè)上層與員工溝通的橋梁。班組長工作能力的高低,工作方法的科學與否,工作技巧的適當與否,與現(xiàn)場的正常運作息息相關?;鶎庸芾砀刹孔鳛榛鶎庸芾砣藛T,既是生產一線管理者,又是實現(xiàn)企業(yè)生產目標具體執(zhí)行人?,F(xiàn)代企業(yè)對于基層管理干部素質和能力要求賦予更新的要求。基層管理干部作為現(xiàn)場管理中最活躍骨干,是企業(yè)生產參與者、策劃者和組織者,是公司戰(zhàn)略實現(xiàn)的關鍵。基層管理干部工作直接關系到企業(yè)生產經營,企業(yè)利潤和效益。
課 程 目 的
通過科學培訓提高班組長素質和能力,是促進基層管理干部更好履行職責、充分發(fā)揮崗位作用的有效手段,使基層管理干部具備系統(tǒng)管理和領導能力、具有良好的溝通能力,提升基層管理績效。使企業(yè)的班(組)干部深入淺出地把握必要的管理常識,緊密地結合現(xiàn)場工作的實際使他們在學習中掌握更多的工作技巧。
課 程 收 益
通過系統(tǒng)培訓讓學員熟悉基層管理的基本含義、理念、原則,掌握基層管理的基本方法。掌握產品質量、服務質量的控制,熟悉安全生產的相關規(guī)定,掌握安全生產管理的基本方法。學會基層成本管理,掌握溝通方法。掌握基層培訓工作的基本方法、基層管理工作的文字表達方法等。